Por qué se lo piden
El mandante responde por lo que pasa en su faena
La ley hace responsable a la empresa principal de la seguridad de todos los que trabajan en su obra o faena, incluidos los de sus contratistas. El artículo 183-E del Código del Trabajo la obliga a adoptar las medidas para proteger su vida y salud, y el artículo 66 bis de la Ley 16.744 le encarga vigilar que contratistas y subcontratistas cumplan la normativa de seguridad y salud.
Por eso cada mandante fija su propio estándar y su propio sistema de control documental, y la carpeta que pide una planta no es igual a la que pide otra. Lo que no cambia es que, si su documentación está vencida o no calza, sus colaboradores se quedan en la portería.
Matriz de las tareas contratadas
Peligros y medidas de control para el trabajo específico que su empresa va a ejecutar dentro de la planta.
Procedimientos de trabajo
Escritos para las tareas críticas del contrato: altura, energías peligrosas, izaje, espacios confinados, trabajo en caliente.
Registros de cada colaborador
Información de riesgos, capacitaciones e inducciones firmadas de cada persona que va a ingresar.
Antecedentes de la empresa
Programa de trabajo, reglamento interno, certificados de la mutualidad y estadística de accidentabilidad.
Es una lista orientativa: lo que exige su mandante está en su propio reglamento especial para contratistas o en su plataforma de acreditación. Partimos siempre por leer ese estándar.
Qué incluye
Lo que hacemos por su empresa
Que la acreditación deje de ser una carrera contra el vencimiento cada vez que hay un ingreso.
- Revisión del estándar de su mandante y comparación con lo que su empresa tiene hoy.
- Carpeta de acreditación completa, con la matriz y los procedimientos de las tareas contratadas.
- Información de riesgos y capacitación de los colaboradores que ingresan, con los registros firmados.
- Control de vencimientos antes de cada ingreso o renovación del contrato.
- Corrección de lo que la plataforma rechace, sin que su operación se detenga más de lo necesario.
- Presencia en faena si toma la asesoría semanal, con informe mensual para su gerencia.
Cómo lo hacemos
Del estándar del mandante a la faena
Lectura del estándar
Revisamos el reglamento especial o los requisitos de la plataforma de su mandante y el alcance de su contrato.
Brechas y carpeta
Le decimos qué le falta y lo elaboramos junto a sus colaboradores, para las tareas que de verdad van a ejecutar.
Ingreso
Preparamos a quienes entran: información de riesgos, inducción y registros listos para cargar.
Mantención
Seguimos los vencimientos y actualizamos la carpeta cuando cambia el contrato, la dotación o el estándar.
Si el estándar de su mandante exige un experto en prevención con presencia permanente en la faena, se lo decimos en el diagnóstico y evaluamos con usted si la asesoría semanal alcanza para su contrato.